Ambiance festive au bureau

Les fêtes de fin d’année demeurent des périodes importantes pour beaucoup. L’occasion enfin de prendre une pause après une longue année, de se retrouver en famille et de (beaucoup) manger. Côté entreprise, cette période peut être l’occasion d’organiser un événement pour récompenser les efforts des collaborateurs et partager un moment de complicité en soudant les équipes.

Selon les dernières études parues sur les fêtes de fin d’année en entreprise, les français n’aiment plus vraiment ça. Selon une étude signée Deskeo, 64% des Français avouent d’ailleurs ne pas aimer fêter Noël sur leur lieu de travail. Si en plus un secret santa est organisé et que vous tombez sur Bernard de la compta à qui vous parlez 1 fois par mois… Il n’est pas forcément évidement de trouver un cadeau pour un collègue que l’on ne connait pas plus que ça.

Mais parce que chez hexagone, on préfère voir le verre à moitié plein, on vous assure qu’avec un peu d’organisation et de créativité, cette période pourrait bien devenir votre préférée de l’année, même au travail !

Objectif N°1 : focus sur la déco !

Qui dit Noël dit décorations, évidemment ! C’est la première étape incontournable pour insuffler la magie des fêtes dans vos locaux. Cela ne demande pas forcément un gros budget conséquent. Vous pouvez demander à vos collaborateurs de ramener des objets déco dont ils ne se servent plus ou bien opter pour de l’occasion.

Chez hexagone, nous avons misé sur une décoration durable : priorité seconde main et DIY ! Etoiles, guirlandes, boules, chaussettes… nous avons épluché toutes les annonces du moment pour apporter la magie des fêtes à la Maison Volubilis.

Quant au sapin, nous avons forcément été confrontés à l’éternel dilemme : artificiel à la composition douteuse ou naturel mais…mort pour 3 semaines de guirlandes et paillettes. Le choix d’hexagone : aucun des deux ! C’est un sapin en pot que nous avons adopté et que nous replanterons après l’avoir brumisé et arrosé régulièrement pendant les dernières semaines de l’année.

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Objectif N°2 : Faire participer les équipes

Que serait le mois de décembre sans son calendrier de l’avent ? Exit le classique calendrier de l’avent avec des chocolats !

Le concept hexagone : chacun a apporté une surprise pour le calendrier. Nous avons soigneusement emballé chaque paquet et les collègues tirés au sort jour après jour peuvent choisir un cadeau et le déballer. De quoi égayer nos journées de travail, même par ce temps gris !

Retrouvez l’ouverture de nos cadeaux sur le compte Instagram de La Maison Volubilis.

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Objectif N°3 : Convivialité et partage

Evidemment on ne peut pas fêter en entreprise sans le traditionnel repas de Noël ! Devenu une véritable tradition pour de nombreuses entreprises, le repas de Noël va parfaitement clôturer la fin d’année et ancrer encore davantage l’ambiance festive au bureau.

Chez hexagone, nous n’avons pas dérogé à la règle. C’est l’occasion de partager des moments sympas entre collègues, de se féliciter pour les réussites et progrès personnels et de faire un bilan informel des événements qui ont marqué l'année. Mais c’est aussi justement le moment d’arrêter de parler de travail et ça, ça fait du bien !

Pour le repas, tout est envisageable : un cocktail dinatoire, un after-work pour une ambiance plus festive et conviviale ou encore un team building pour préparer le repas tous ensemble.

Vous pouvez aussi organiser des activités en cette fin d’année pour renforcer les liens et la solidarité de vos équipes : jeux de société, team building, escape game ou encore le fameux concours de pulls moches sont de parfaites opportunités de créer des souvenirs au sein de votre entreprise.

Objectifs N°4 : Solidarité

Parce que Noël n’est pas synonyme pour tous de repas copieux et cadeaux. C’est aussi l’occasion de faire preuve de solidarité, de partage. Vous pouvez ainsi organiser diverses actions comme contacter des associations locales et organiser une collecte de vêtements, de jouets ou de nourriture.

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Les fêtes de fin d’année de manière large font partie des évènements les plus attendus. Fêter Noël au bureau offre l’opportunité de créer une ambiance conviviale et de renforcer les relations entre collègues.

De la décoration des bureaux à la distribution de cadeaux en passant par des activités, chaque détail contribue à partager la joie de ces temps de fêtes avec vos collaborateurs.

Et finalement, que ce soit avec sa famille ou ses collègues, la vraie condition pour un Noël réussi n’est-elle pas dans le tissage et l’entretien de bonnes relations tout au long de l’année ?

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